Llevar a cabo todo el proceso que requiere, en España, un permiso de trabajo no es tan sencillo como puede parecer a simple vista. Y en este artículo trataremos las diferentes opciones disponibles para quienes buscan trabajar en España, así como las formas de tramitar dicho permiso, dependiendo de la situación que tengas.

Movilidad y reconocimiento profesional en UE y España

Casi 3 millones de permisos de residencia, por lo menos, se expidieron en toda la Unión Europea (UE) a personas de países no miembros, durante el 2019. Durante el 2019, en toda la UE se han otorgado cerca de 3 millones de permisos de residencia. Ahora bien… ¿cuáles han sido los principales motivos de las personas para obtener un primer permiso de residencia? Veámoslo a continuación.

A modo de introducción y para facilitar la compresión, es importante señalar que un permiso de residencia es una autorización expedida por las autoridades de España competentes que permite a un nacional de un tercer país permanecer durante al menos tres meses en su territorio.

Permisos de residencia expedidos en la UE previo al COVID-19

1 — Sin residencia en España

Las personas ciudadanas extranjeras que residen fuera de España o están ya dentro de España, pero sin permiso de trabajo, cuentan con varias opciones para conseguir un permiso de trabajo:

  • De haber encontrado un posible empleador en España, dicho empleador debe comprobar en la oficina de empleo española si hay solicitantes de empleo registrados con las aptitudes/cualificaciones que busca para el trabajo concreto. Estas, normalmente, se basan en la educación. Si la oficina confirma que no hay nadie con esas aptitudes/cualificaciones, el empresario puede solicitar a la oficina de inmigración el traer como trabajador al ciudadano extranjero y este tendrá que solicitar el visado en su país.
  • También hay una lista de ocupaciones especializadas o ‘difíciles de encontrar’, emitida en cada provincia española, cada trimestre, en las que se pueden encontrar trabajos como maquinista naval, ingeniero de primera, atleta profesional, o entrenador deportivo. El proceso, aquí, difiere del anterior: un empresario puede solicitar a la oficina de extranjería en España que traigan a cierto ciudadano extranjero como trabajador, sin necesidad de ir previamente a la oficina de empleo.

2 — Trabajadores altamente cualificados

Los trabajadores altamente cualificados —que necesitan tener una titulación obtenida en una academia de enseñanza superior o cinco años de experiencia profesional— pueden solicitar una Autorización de Residencia y Trabajo, previa Autorización del Gobierno, solicitada por el empleador en cuestión.

Mira:

Este método se puede llevar a cabo en cualquiera de los siguientes supuestos:

  • Si es para llevar a cabo un trabajo de dirección, o se trata de personal altamente cualificado en grandes empresas y grupos empresariales, o en PYMES de sectores estratégicos.
  • Si es para llevar a cabo un trabajo de dirección de personal altamente cualificado de proyectos empresariales de interés general.
  • Si se trata de solicitantes que son licenciados, postgraduados de universidades y escuelas de negocios de prestigio.

3 — Titulares de un visado de estudiante en España

Aquellos que cuenten con un visado de estudiante en España y hayan terminado sus estudios, pueden solicitar una autorización de residencia de un año para encontrar un trabajo en España. Una vez lo hayan encontrado, podrán solicitar una autorización de trabajo. También se puede cambiar el visado de estudiante por una autorización de trabajo si ya se cuenta con dicho trabajo al terminar los estudios.

¿Cómo quedarse a trabajar en España, siendo extranjero, luego de cursar estudios superiores?

4 — Extranjeros/as que busquen abrir una empresa en España

Estos tendrán que presentar un proyecto empresarial de viabilidad en el consulado español del país en el que residan o solicitar una residencia por cuenta propia una vez finalizados sus estudios en España.

Para más información: ¿Cómo desarrollar un proyecto empresarial en España siendo ciudadano no comunitario?

5 — Extranjeros/as con familiares en España

Aquellos ciudadanos extranjeros que se hayan reunido con un familiar en España, mediante el proceso de reagrupación familiar, podrán trabajar en el país sin necesidad de una autorización previa.

También, aquellos casados, inscritos como pareja de hecho o que lleven conviviendo con un ciudadano español por más de un año (demostrando que ambos están empadronados en el ayuntamiento en la misma dirección) pueden obtener una autorización de residencia y trabajo como familiar de un ciudadano de la UE, la cual permite trabajar desde el día en el que se solicita la autorización (en algunos lugares de España sólo se permite trabajar desde el día de la solicitud a quienes son cónyuges o parejas de hecho únicamente).

Residencia por arraigo laboral: Nueva sentencia amplía los supuestos para su solicitud en España

6 — Otros casos

  • Aquellos que hayan llegado a España con un visado no lucrativo podrán cambiar su autorización para obtener un permiso de trabajo después de un año, salvo que se trate de una oferta de trabajo como trabajador altamente cualificado.
  • Los que lleven tres años viviendo en España sin autorización de residencia podrán solicitar una autorización de trabajo y residencia si han recibido una oferta de trabajo. Esto se aplica para trabajos a tiempo completo y a tiempo parcial, pero se necesita ganar, al menos, la cuantía del salario mínimo (900 euros, a junio de 2021). También podrían pedir una autorización de residencia y trabajo por cuenta propia.
  • Aquellos que compren una propiedad por valor de 500.000 euros en España podrán solicitar una autorización de residencia como inversores, que conlleva la autorización para trabajar en España. Quizás te sea útil leer: Golden visas: ¿qué son, cómo se consiguen y qué pueden ofrecer?

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